1. Определяет перспективные направления совершенствования образовательного процесса;
2. Разрабатывает образовательную программу школы;
3. Обсуждает и производит выбор методик, содержания образования, форм обучения, разрабатывает рекомендации по внедрению эффективных педагогических технологий;
4. Решает вопросы о проведении промежуточной и итоговой аттестации обучающихся, формах и сроках проведения;
5. Решает вопросы о переводе обучающихся в следующий класс, условном переводе, оставлении на повторный год обучения, о формах получения образования;
6. Решает вопросы о получении выпускниками документов об образовании государственного образца, об их награждении и поощрении;
7. Рассматривает вопросы социальной защиты прав и законных интересов обучающихся;
8. Организует работу по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческого потенциала, изучает и обобщает передовой педагогический опыт, разрабатывает рекомендации по внедрению эффективных педагогических технологий;
9. Рассматривает и утверждает характеристики педагогов, представляемых к награждению и поощрению;
10. Обсуждает и принимает годовой календарный учебный график, годовой план работы школы, локальные акты школы в пределах своей компетенции;
11. Заслушивает информацию и отчеты педагогических работников школы;
12. Принимает решение и организует поисково-исследовательскую работу педагогического коллектива;
13. Делегирует представителей педагогического коллектива в Совет школы;
14. Требует от всех членов педагогического коллектива единства принципов в реализации целей и задач деятельности;